Mit «Wir sind Leaders for Equality» machen Unternehmen deutlich, dass sie sich dem Ziel verschrieben haben, Chancengleichheit zu realisieren. Der Wandel zur Gleichstellungskultur braucht Zeit – und ein kontinuierliches Engagement. Wir beraten und unterstützen Sie auf diesem Weg. mit einem klar strukturierten Vorgehen. Dabei stehen die – meist männlichen - Führungskräfte im Mittelpunkt, denn ihr Engagement ist nötig, damit Gleichstellungsmassnahmen «gelebt» werden. Werden auch Sie Teil von «Leaders for Equality»:
Kontakt «Leaders for Equality»
+41 71 224 26 38
leaders4equality@unisg.ch
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